近日，常州三协电机集团股份有限公司向智能控制学院发来表扬信，对实习学生葛正苏入职三个月以来的突出表现给予高度评价。11月11日，班主任施琴、辅导员赵娜娜专程赴企业看望实习学生，公司制造部、综合部多位领导及员工代表列席交流。
座谈会上，综合部杨海燕总监介绍了企业发展情况。作为一家2005年成立、2025年上市的控制类电机高新技术企业，公司产品广泛应用于安防、3D打印、光伏、半导体、医疗及工业机器人等领域。她重点介绍了管培生培养路径：公司投入2000万元设立大学生专线，第一周集中培训电机基础知识，随后进入专线实操，辅以晚间专业培训，让学生快速熟悉工艺与品质管控。
葛正苏入职仅三个月，主动扎根制造一线，从电机组装、设备调试到自动化产线维护，学得快、钻得深、沉得住。经制造部管理团队共同评议，因其现场表现突出，技能等级与薪酬晋升至GT2（技术工程师等级），成长速度居同批管培生之首。制造部杨明明经理评价道：“葛正苏三个月内技能等级连升七级，薪资涨幅显著，仅用三个月便达到了普通员工三四年的技术水平，进步之快令人欣喜。非常感谢学校为我们输送了如此优秀的人才，期待双方进一步深化校企合作。”
会后，企业带领两位老师参观了研发部、制造部、综合部等核心区域，实地感受学生在岗工作状态。校企双方表示，将以表扬信为契机，持续深化校企人才合作，输送更多“用得上、留得住、成长快”的优秀人才。
葛正苏的快速成长，既是个人努力的结果，更离不开学校“重底色、强实操、肯吃苦”的育人导向。智能控制学院在人才培养中注重夯实专业基础、强化工程思维、涵养工匠精神，把踏实作风与学习能力一并交给企业，为学生从校园到车间打通成长通道。
一封表扬信，既是学生成长进步的生动见证，也是智能控制学院协同育人成效的扎实注脚。学院将坚持以产业需求为导向，把课堂建在产线旁、把匠心种在学生心里，持续强化专业基础、工程实践和职业素养培养，让学生在真实生产场景中练本领、长才干、明方向，推动形成“校园培养—企业实习—岗位成长”的有效通道，让更多学子在实干中发光，为校企协同育人结出更多硕果。
